Stellenbeschreibung

Wir suchen für das aus Mitteln des ESF+, des Landes Rheinland-Pfalz und DGB Rheinland-Pfalz/Saarland finanzierten Projektes frühestens zum 01.03.2024 in Mainz

eine/n Berater/in mit sehr guten deutschen und polnischen Sprachkenntnissen für eine Teilzeitstelle (80 %)

Ihre wesentlichen Aufgaben sind:
Erstinformation und -beratung für in Deutschland tätige Beschäftigte aus Mittel- und Osteuropa im Zusammenhang mit der grenzüberschreitenden Erbringung von Dienstleistungen (EU-Dienstleistungsrichtlinie)
Erstinformation und -beratung für in Deutschland tätige Wanderarbeitnehmer/innen und formal Selbständigen mit unklarem Arbeitsstatus
Aufsuchende Beratung und Schulung/Weiterbildung der genannten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern
Konzeptionierung, Auswertung und Dokumentation der Weiterbildungs- und Beratungsleistungen
Zusammenarbeit mit den Gewerkschaften und anderen Beratungseinrichtungen, sowie mit Behörden und Organisationen, die im Themenfeld aktiv sind.

Ihre räumliche Orientierung ist Mainz und das gesamte Gebiet des Landes Rheinland-Pfalz. Das Gehalt orientiert sich an den TVÖD, Rheinland-Pfalz, Entgeltgruppe 11 Stufe 1.

Ihre Beratungsthemen sind:
arbeitsrechtliche Fragen wie z.B. Lohn, Kündigung, Urlaub, Arbeitszeiten, Überstunden
sozialrechtliche Fragen wie z.B. Kranken- und Pflegeversicherung, Rentenversicherung
mit der Arbeitnehmerfreizügigkeit, Dienstleistungs- und Niederlassungsfreiheit zusammenhängende ausländerrechtliche Fragen wie z.B. Aufenthalts- und Arbeitserlaubnisrecht
Zu Ihren inhaltlichen Schwerpunkten wird die aufsuchende Weiterbildung und Beratung von Saisonarbeitskräften gehören sowie von Wanderarbeiter/innen, die zum ersten Mal von ihrer Arbeitnehmerfreizügigkeit und/oder Niederlassungsfreiheit Gebrauch machen.

Als Einstellungsvoraussetzung werden neben den oben genannten Sprachkenntnissen erwartet:
fundierte Kenntnisse in den o.g. Beratungsthemen
ein abgeschlossenes Studium der Rechts- bzw. Sozialwissenschaften oder ähnliche Studiengänge (Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisanerkennung mit einzureichen.).
Beratungserfahrungen
Teamfähigkeit/Belastbarkeit
Russisch- /Ukrainisch-/ Englischkenntnisse sind von Vorteil

Es erwartet Sie eine interessante und vielseitige Tätigkeit. Die Stelle ist vorerst bis zum 31.12.2024 (vsl. Ende des Förderzeitraums) befristet. Eine weitergehende Förderung ist sehr wahrscheinlich.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bezüglich einer Einstellung beim Europäischen Verein für Wanderarbeiterfragen e.V. (EVW) ausschließlich per E-Mail in PDF Format unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens zum 15.02.2024, an Frau Nedka Stockhausen,
Mailadresse: nedka.stockhausen@emwu.org

Weitere Informationen

Gehalt/Lohn
Bewerbungsunterlagen	Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse

Kontakt-Informationen zur Bewerbung

Stellenanbieter	Europäischer Verein der Wanderarbeiter e.V.
Ansprechpartner	nur für eingeloggte Mitglieder
Kontaktmail	nur für eingeloggte Mitglieder
(Weitere Informationen zum Stellenangebot finden Sie im Kartenreiter "Kontakt zum Stellenanbieter")

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